Pénzügy És Hr Koordinátor

Egy rendkívüli módon jól szervezett, a családias vállalkozás értékeit megtartó és szem előtt tartó cégként a hatékonyság tükrében a Pénzügy és a HR terület vezetése egy kézben összpontosul. Kalocsai Nóra vezetőnk mellé keressük azt az asszisztens-koordinátor munkatársunkat, aki az alábbi feladatok elvégzésével támogatja vállalati sikereinket. Új munkatárs felvételéhez kapcsolódó támogatási feladatok elvégzése.Telefonos és egyéb csatornán történő kapcsolatfelvétel a jelentkezőkkel;
tájékoztatás, előszűrés, HR adminisztráció elvégzése, kapcsolattartás a jelöltekkel a kiválasztási folyamat soránA HR recruiter munkaköri feladatokat egy profitól fogod megtanulni, hogy piacképes tudásoddal versenyképessé tedd a vállalatunkat és Te magad is megéld ennek a szakmai kihívásnak a szépségeit. Pénzügyi asszisztens feladatok.Egy folyamatok által szervezetten működő 50 fős vállalkozás pénzügyi területén keletkező napi feladatok elvégzése, döntéselőkészítési anyagok, statisztikák összeállítása, precíz adminisztráció.Ez a feladatkör lesz, amiben a monotonitással, precíz koncentrációval „levezeted” a recruiter feladatok pörgős időszakait Intézd, szervezd, érd el az eredménytEgy 50 fős vállalkozásnál nap, mint nap adódnak olyan kihívások, amiket el kell intézni, meg kell oldani, eredményre kell jutni. Úgy képzelünk el Téged, hogy aktív tagjává válsz a menedzsmentünknek azzal, hogy ahogyan haladsz a szakma és a munkafolyamatok megtanulásában, úgy vállalsz magadra egyéb napi teendőt is. Nálunk mindenki sokrétű feladatot végez, akkor illessz a csapatba, ha Téged is inkább a változatosság ösztönöz.Ha látjuk a szemedben a szikrát és a kiválasztási folyamaton is meg tudod mutatni, hogy talpraesett vagy, magas szintű tanulási hajlandósággal és képességgel rendelkezel, meg fogunk tanítani neked mindent a pénzügyi asszisztencia, a versenyképes toborzási metódusok és egy KKV mindennapjainak asszisztensi menedzselése területén.Részt vehetsz egy fejlődő KKV egyre hatékonyabb folyamatainak a kialakításában, előremutató technológiák bevezetésében a vállalatirányítás területén.A vállalat céljaival azonosulni képes, összetartó csapat tagjává válhatsz.Jókat nevethetsz velünk együtt!Támogatjuk az egyéni céljaidat. Az ügyvezetőnk, Márk kifejezetten szereti, ha a munkatársai újabb és újabb tudással teszik egyre magasabb szintű szakemberré saját magukat és ezáltal egyre versenyképesebbé a vállalatot.6 órás bejelentett, alkalmazotti munkaviszonyJelöld meg az bérigényedet a jelentkezésed során és ha Te leszel a legjobb jelölt, egész biztosan meg fogunk tudni állapodni.Felsőfokú végzettség vagy folyamatban lévő tanulmányok utolsó évesként Legalább 3 év munkatapasztalat adminisztráció, irodavezető és/vagy recruiting munkakörben Magas szintű kommunikációs képesség KKV szektorban szerzett munkatapasztalat Tanulásig hajlandóság Pénzügyi vagy HR területén végzett tanulmányok Rugalmas váltási képesség a monoton feladatok és a problémamegoldás között Azonosulási képesség a vállalat értékrendjével